Pessoa Desenvolvedora Fullstack Flutter/Node Especialista II - Backoffice Franqueado

Grupo Boticário · Remote - Brazil · posted Oct 15, 2026

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Must have

  • •Flutter (4+ anos)
  • •Node.js (4+ anos)
  • •Bancos de Dados (SQL/NoSQL)
  • •Arquitetura & Qualidade (Clean Arch, SOLID)
  • •DevOps & Cloud (CI/CD, Docker, AWS/GCP)
  • •Visão End-to-End
  • •Liderança Técnica & Influência

Nice to have

  • •Mentoria & Cultura
  • •Visão de Negócio & Sistêmica
  • •Comunicação Multinível
  • •Protagonismo & Adaptabilidade

Tools and technologies

FlutterNode.jsRESTGraphQLExpressFastifyNestJSPostgresMySQLMongoDBDynamoDBClean ArchitectureSOLIDmicroservicesCI/CD

Languages required

pt

The full posting

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B.

Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB.

São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.Vem fazer beleza com a gente!Responsabilidades e atribuições Conheça o nosso time:Nosso time é responsável por desenvolver e manter o aplicativo Rotinas GB e seu módulo web Gestão de Rotinas para atender às consultoras e franqueados do Grupo Boticário.

Nosso maior desafio é aumentar o potencial operacional de nossas franquias, centralizando a gestão de lojas e oferecendo soluções para facilitar o dia-a-dia de nossas consultoras, unificando soluções e tornando o dia a dia da força de vendas mais eficiente. Como será seu o dia a dia?Liderar tecnicamente o desenvolvimento: Atuar como referência técnica em Flutter e Node (fullstack) para o time, definindo padrões arquiteturais, componentes reutilizáveis e estratégias de implementação para funcionalidades complexas;Arquitetar soluções escaláveis: Propor e implementar decisões arquiteturais que garantam a escalabilidade, manutenibilidade e performance do sistema, considerando o contexto de plataformização;Garantir qualidade e governança técnica: Estabelecer e disseminar padrões de código, práticas de teste e processos de CI/CD, realizando code reviews criteriosos e garantindo a qualidade das entregas;Mentorear e desenvolver o time: Atuar ativamente na evolução técnica de desenvolvedores menos experientes através de mentorias, pair programming, tech talks e compartilhamento contínuo de conhecimento;Colaborar estrategicamente com stakeholders: Participar de discussões de produto e negócio, traduzindo requisitos complexos em soluções técnicas viáveis e contribuindo com visão técnica nas definições estratégicas;Impulsionar inovação técnica: Pesquisar e propor adoção de novas tecnologias, ferramentas e práticas que melhorem a eficiência do desenvolvimento e a experiência do usuário final;Gerenciar débitos técnicos estratégicos: Identificar, priorizar e conduzir iniciativas de refatoração e melhoria técnica que impactem positivamente a saúde do código e a produtividade do time.

Requisitos e qualificações Para isso você precisa ter ou saber:Flutter (4+ anos): Experiência avançada em projetos complexos de produção, gerenciamento de estado, arquiteturas modulares e otimização.Node.js (4+ anos): Domínio em APIs REST/GraphQL utilizando Express, Fastify ou NestJS.Bancos de Dados: Modelagem e otimização em ecossistemas SQL (Postgres/MySQL) e NoSQL (MongoDB/DynamoDB).Arquitetura & Qualidade: Sólido conhecimento em Clean Architecture, SOLID, microserviços, testes automatizados e resiliência de software.DevOps & Cloud: Prática com CI/CD, Docker, Kubernetes e provedores cloud (AWS ou GCP).Visão End-to-End: Capacidade de atuar integralmente do frontend à infraestrutura de backend.Liderança Técnica & Influência: Referência em decisões arquiteturais, definição de padrões e liderança por influência (sem autoridade formal).Mentoria & Cultura: Foco no desenvolvimento de times (code reviews, capacitação) e no compartilhamento de conhecimento por meio de documentação.Visão de Negócio & Sistêmica: Habilidade de conectar decisões técnicas ao impacto de produto (time-to-market), enxergando a aplicação como um sistema integrado.Comunicação Multinível: Clareza para traduzir conceitos técnicos complexos para desenvolvedores, gestores e áreas de negócio.Protagonismo & Adaptabilidade: Alto senso de ownership e resiliência para entregar resultados em cenários dinâmicos e sob pressão.

Informações adicionaisBenefícios que cuidam e se diferenciam: [FIXO]No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.Saúde:Plano médico e odontológico flexíveisAuxílio medicamentos e vale saúde para familiaresSessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24hProgramas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinaçãoAlimentação & bem-estarVale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistemaGympass/TotalPass para academias e estúdios esportivosAuxílio Home Office para modalidades híbrida e remotaDay off de aniversário para celebrar do seu jeitoPlano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagemPara sua famíliaLicença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantilAuxílio material escolar e crédito nutrição infantilOrientação jurídica, psicológica e social dedicadaSeguridade para proteção e tranquilidade financeiraPrevidência Privada e Seguro de VidaApoio ao falecimento de pais e empréstimo consignadoVale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.

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